27.07.2026 15:37
Девочки, в корпоративной среде с некоторых пор существует весомая проблема.
Девочки, в корпоративной среде с некоторых пор существует весомая проблема. С одной стороны, корпорации хотят получить тотальную гармонию в комплаенсе и весь ресурс своих сотрудников, с другой, они не готовы достаточно платить.
Инфляция, понятно, под контролем, правительство оперативно решает все проблемы, экономика испытывает небывалый подъём, но люди почему-то грустненькие и каждые полгода чек в магазине продуктов растёт на треть. От этого все начинают крутиться, как могут, и кривая дорожка обычно вывозит их на блогерскую карьеру — все прочие пути повышения благосостояния предлагаются только родственникам уважаемых людей. Что у вас в штате скрывался десяток-другой блогеров, выясняется только во время скандала, когда условный сотрудник пишет в соцсетях по скудоумию что-то не то, а колбасить начинает какую-то конкретную корпорацию и её уважаемый бренд.
Как эффективно решать такие проблемы, пока не знает никто, но никто же и не предлагает самое очевидное решение — просто платить людям больше.
И хотя рассказ как будто бы идёт о России, проблема эта интернациональна. Читаем, вот, материал в индийской газетёнке The Economic Times о буднях американских белых воротничков, и пожалуйста. Оказывается, девочки, для офисного работника в каком-нибудь Нью-Йорке сегодня наиболее желанный сценарий рабочей стратегии — не заработать денег на корпоративной работе и выйти в 45 лет на пенсию, а совместить корпоративную работу и инфлюенсерство. Причём речь идёт именно о "работе блогера среднего класса", то есть, микроинфлюенсерстве.
Типичная подработка выглядит так: аккаунт в ТикТоке, рилсы в Инстаграме (запрещен в России, признан экстремистским), или даже обзоры товаров в комментах на Amazon (интересно, есть ли у нас такие блогеры на Яндекс.Маркете) с суммарной аудиторией в 25-100 тысяч человек. Уровень вовлечения у таких блогеров в три раза выше, чем у миллионников, а цены, по расчётам Американской маркетинговой ассоциации, в три раза ниже, если опираться на выручку, которую они могут сгенерить для продвигаемого бренда.
Не то, чтобы мы в 2026 году открыли для себя микроинфлюенсерство, девочки, поймите правильно, мы и сами некоторым образом, микроинфлюенсеры. Интересна тут не рекламная математика и не механика перетока денег от больших блогеров к малым и даже не тайные блогерские изыскания сотрудников корпораций.
Интересно тут само экономическое явление, в рамках которого сегодня не осталось ни одной институции в развитых государствах и обществах, которая могла бы предложить достойное существование стремительно вымирающему среднему классу Запада, который привык к совершенно иному уровню жизни. Буквально вчера эти люди крутили гайки на заводах Форда и выращивали в просторных гаражах при 500-метровых особняках себе на смену стивов джобсов, а сегодня они живут с мамой, потому что у них лапки, а все деньги у триллионера Илона Маска.
Ответить на этот вызов достойно можно лишь двумя способами — купив мешок гречки себе или рекламу в БП своей корпорации.
Инфляция, понятно, под контролем, правительство оперативно решает все проблемы, экономика испытывает небывалый подъём, но люди почему-то грустненькие и каждые полгода чек в магазине продуктов растёт на треть. От этого все начинают крутиться, как могут, и кривая дорожка обычно вывозит их на блогерскую карьеру — все прочие пути повышения благосостояния предлагаются только родственникам уважаемых людей. Что у вас в штате скрывался десяток-другой блогеров, выясняется только во время скандала, когда условный сотрудник пишет в соцсетях по скудоумию что-то не то, а колбасить начинает какую-то конкретную корпорацию и её уважаемый бренд.
Как эффективно решать такие проблемы, пока не знает никто, но никто же и не предлагает самое очевидное решение — просто платить людям больше.
И хотя рассказ как будто бы идёт о России, проблема эта интернациональна. Читаем, вот, материал в индийской газетёнке The Economic Times о буднях американских белых воротничков, и пожалуйста. Оказывается, девочки, для офисного работника в каком-нибудь Нью-Йорке сегодня наиболее желанный сценарий рабочей стратегии — не заработать денег на корпоративной работе и выйти в 45 лет на пенсию, а совместить корпоративную работу и инфлюенсерство. Причём речь идёт именно о "работе блогера среднего класса", то есть, микроинфлюенсерстве.
Типичная подработка выглядит так: аккаунт в ТикТоке, рилсы в Инстаграме (запрещен в России, признан экстремистским), или даже обзоры товаров в комментах на Amazon (интересно, есть ли у нас такие блогеры на Яндекс.Маркете) с суммарной аудиторией в 25-100 тысяч человек. Уровень вовлечения у таких блогеров в три раза выше, чем у миллионников, а цены, по расчётам Американской маркетинговой ассоциации, в три раза ниже, если опираться на выручку, которую они могут сгенерить для продвигаемого бренда.
Не то, чтобы мы в 2026 году открыли для себя микроинфлюенсерство, девочки, поймите правильно, мы и сами некоторым образом, микроинфлюенсеры. Интересна тут не рекламная математика и не механика перетока денег от больших блогеров к малым и даже не тайные блогерские изыскания сотрудников корпораций.
Интересно тут само экономическое явление, в рамках которого сегодня не осталось ни одной институции в развитых государствах и обществах, которая могла бы предложить достойное существование стремительно вымирающему среднему классу Запада, который привык к совершенно иному уровню жизни. Буквально вчера эти люди крутили гайки на заводах Форда и выращивали в просторных гаражах при 500-метровых особняках себе на смену стивов джобсов, а сегодня они живут с мамой, потому что у них лапки, а все деньги у триллионера Илона Маска.
Ответить на этот вызов достойно можно лишь двумя способами — купив мешок гречки себе или рекламу в БП своей корпорации.